老师的岗位职责（精选13篇）
1.负责2-6岁日托班级的中文教学;
2.按教学计划开展工作,上demo课,公开课;
3.完成学员评价和家校沟通,参与相关教学研发、推广、服务活动。
任职资格：
1、本科以上学历，师范类院校毕业优先考虑；
2、具有丰富的教学经验和一定的粤语教学工作经验；
3、具备教育心理学知识，较强的授课能力；
4、具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐
5、具有较强的`亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广；
6、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。
岗位职责：
1、 完成教务安排的教学工作；
2、备课，上课；
3、协作学校的招生工作；
4、完成基本的教学活动和学员的考勤；
5、定期对学员进行考评。
1、相关专业,并乐于从事教育行业长期发展的有志之士。
2、身体健康、仪表端庄、心理素质好,普通话标准。
3、具备一定的现代教育水平和专业特长。
4、责任心强,有较强的学习能力和团队合作精神。
5、有教学经验者优先考虑。
6、有教师资格证者优先考虑。
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工作内容:
1.后端教务、教学日常服务工作梳理,统计相关数据信息;
2.管理学生相关学习事宜、监督教学进度;
3.学生、家长的接待和沟通,维护客户关系;
4.了解学员的`思想动态及时给予解决;
5.反馈、跟踪学员近况;协调老师、课程等相关事宜;
6.协助各部门进行教学后端工作的数据统计、产品支持。
任职资格:
1、大专及以上学历,教育类、艺术类、英语类专业优先考虑;
2、性格开朗、做事客观、严谨负责、协调能力和组织沟通能力强;
3、认同公司企业文化,积极进取,踏实好学,良好的执行力;
4、熟练使用办公自动化软件。
1、认证费催缴；
2、协调客户受审核前资料准备；
3、协调客户审核时间和审核老师差旅费承担；
4、跟进客户整改；
5、邮寄证书/标识及发票。
【岗位职责】
1、负责Java相关课程教学工作，按进度完成教学任务；
2、根据需要改进教学方法、完善教学体系；
3、负责教学资料（实训大纲、教学PPT、教学用书、教学案例等）的研发工作；
4、参与学术交流与研讨，不断提升技术水平资格；
5、负责助教/初级讲师的培训和指导。
【任职资格】
1、计算机或相关专业，本科及以上学历（特别优秀者可宽限到专科学历）；
2、熟练掌握JavaSE核心语法,对上述某个阶段的.课程内容做到深入浅出；
3、熟练掌握OracleMySQLSQLServer、HTML、DIV、CSS3、JavaScript、JQuery、HTML5等技术；
4、熟练掌握企业框架Struts、Spring、Hibernate、MyBatis等技术；
5、据有2-3年以上的实际企业开发经验；
6、热爱教育事业，有良好的敬业心，团队合作意识；
岗位职责：
1、负责组织上课的.整体流程，为学员讲授课程；
2、负责与学员进行沟通，全面了解学员的需求和疑惑；
3、承担课程的辅导、答疑、等教学环节工作；
任职要求：
1、计算机、软件编程、自动化专业毕业生优先
2、至少了解一门编程语言（c语言、Python、java等）
3、热爱教育事业，有爱心有责任心
4、沟通能力强，表达流畅、普通话标准
1、 负责播音主持专业类课程的课堂教学、课程开发等;
2、 与学员有良好的沟通和互动,能提供个性化的教学;
3、 讲课能力和专业性强,教学经验丰富;
4、 完成上级领导交待的其他任务。
1、有深厚的相关科目功底,熟悉高考动态,对高考考点把握到位;
2、对学生有爱心,有耐心以及强烈的责任心;
3、普通话标准,讲课富有激情和感染力;
4、能在生活中发掘相关学科用途,有效传递给学生。
1、负责学员训练：注意力、学习能力、情商沙盘等训练；
2、负责与家长沟通，协调课程；
3、用专业知识帮助家长解答孩子的一切能力问题及心理问题；
4、负责做好训练的记录及相关文件的整理；
5、完成教学主管下达的任务。
岗位职责：
1、负责形体课程课程授课；
2、跟进学生培训效果，对培训课程进行反馈与改进；
3、调动学生的积极性，激发学生的学习兴趣；
4、完成课程规划。
工作内容：
1、根据公司业务发展、及时优化教学体系，负责形体课程讲授；
2、完成培训教材的.编写，根据学员情况制定合理细致教学方案，对参训人员有效的进行评估、辅导；
任职要求
1、艺术类院校舞蹈相关专科以上学历，具有礼仪形体教学经验；形象好，气质佳；
2、具备优秀的语言表达、沟通能力、协调能力，普通话标准有良好的亲和力、敏锐的观察力；
3、接受过专业培训师素质训练，有一定的礼仪理论知识和实操经验；
任职要求：
1、具备积极的服务意识，培训门店客户和门店人员的产品知识.
2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。
3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的'方法，以身作则，执行服务承诺。
4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态，并分析形势，制定对策。
5、订立公正，合理，有效的奖罚制度，协助店员之间的关系，维护良好的纪律。
6、督导门店人员的日常工作，
7、定期循环培训员工，以提高服务素质。
任职要求：
1、年龄20岁到35岁，五官端正，形象大方，气质良好，具有管理魄力及亲和力。
2、具备中医护理或推拿经验者优先；
3、认真负责，诚心敬业，踏实肯干；
4、心态积极，有吃苦精神；
5、具有一定的职业技能，熟悉保健品的经营与运作模式；
6、具有良好的业务能力，营销能力，指导能力及协调能力；
7、有保健品管理经验者优先。
1、熟悉ABA及孤独症儿童心理学，语言、精细、模仿等个别矫正训练内容、
2、承担学生专业日常授课，可以独自进行康复训练、
3、参与中心的教研活动和课堂讨论，与组长、其他教师交流教学经验和方法；
4、具备与解答特殊儿童家长进行日常沟通的能力；
5、有持续学习热情，可自我驱动提升业务能力；
6、完成中心安排的其他教学相关工作、