关于旷工检讨书600字（精选31篇）
尊敬的领导：
您好!
关于我本次未申请而旷工事件，在此我表示深深的愧歉之意，主要还是因为我的愧疚和歉意，通过这次深刻的教训和反省，让我明白了：错误必须勇于担当，才能防患于未然。
作为一名教师，这也是我踏入社会的第一站，更是我从高校毕业后进入社会的价值体现地，而我不但没有好好珍惜这千载难逢的机遇而奋勇向前，却是因为家里人人之间的琐事和矛盾而选择旷工这一蠢事，并且还没在第一时间通过任一方式申请补假，贸然的不来上班，这是严重地违反劳动组织纪律，严重的犯错误。
我没有向学校老师打招呼也没有提交任何的请假申请就擅自脱离岗位，违反了幼儿园的管理制度，造成岗位上无人上班，给单位带来了不必要的麻烦，同时也耽误了工作的正常运行。对于我旷工的事情，按照幼儿园软管理规章制度我接受园领导给我的惩罚。
通过此次深刻的教训和检讨，让我深深地意识到了自己的错误。认识到自己所犯错误的重要性，以这次错误为教训，树立牢固的劳动组织纪律观念，不迟到、不早退、不旷工、严格遵守幼儿园的各种规章制度。努力将工作做好，有问题及时和园领导沟通，以优秀的表现来弥补我的过错。
此时此刻，我的脑海里充斥着愧疚，悔不当初的一念成魔，家里的纷纷扰扰不应该成为我犯错的致命原因，我彻彻底底醒悟，并深刻的认识到我的错误，这样的行为是对领导的不敬爱，是对劳动组织的无视，是对自己工作岗位的不负责，更是对自己、前途和人生理想的不负责。对于此次的旷工，我身为一名职工在没有事先请示就旷工确实是一项重大过错，今后我承诺不再犯此类错误，即使有天大的原因也应该提前跟领导请示。愿科室其他人员为戒，努力做好本职工作，遵守劳动纪律：无规矩不成方圆!
至上这份深刻的检查，希望争得您的谅解!
检讨人：
日期：
尊敬的公司领导：
您好，关于我此次的无故旷工，我在此对您表示深深地歉意，主要还是我自我感到很愧疚。经过此次深刻的教训和检讨，让我深深地意识到了自我的错误。
作为一名企事业单位职工，我的工作正是我立足于这个社会的本职，这份工作也是我个人社会价值的主要体现。而我却因为各种琐碎原因旷工，既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假。就这样贸然的不来工作，我的行为真的是严重的过失。此时此刻，我深刻认识到我的错误，我这样的行为是对领导的不尊重，和对自我这份岗位工作的不负责。
关于我的此次旷工，客观原因是因为的鞋子旧了，因为是下雨天鞋子进水，行走起来十分不方便。于是在今日上班路上我先是逛了商场，到了商场的鞋店，不料很多商场店铺没有开门。所以我就在商场里等待。时间很快到了8点，到了上班时间。于是我为了买鞋就没有去上班。当购买了鞋子之后，我依然没有回到公司上班，当时我的心境是因为雨天鞋子进水而糟糕透了，所以也就没有回到公司上班。
对不起，敬爱的领导!我犯的就是一个严重的原则性的问题。我明白，领导对于我的无故旷工十分的生气，失望。我也明白，对于公司员工，保证服从公司按排，不早退，不旷工就是一项最基本的职责，也就是最基本的义务。但就是我却连最基本的都没有做到。事后，我冷静的想了很久，我渐渐的认识到自我将要为自我的冲动付出代价了。领导反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻的认识到事已至此的重要性。如今，大错既成，我深深懊悔不已。深刻检讨，认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高，本人对他人的尊重不够，以后我将对领导要有更多的尊重。
对于此次无故旷工的检讨，我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的，我承担自我的职责。今后我承诺再不犯此等错误，即使有客观原因也应当打电话和领导请示。
至上这份深刻的检讨书，期望能够争取您的原谅。
此致
敬礼！
检讨人：
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好!
我是后勤部的，在x月xx日没有和领导请假，无故旷工，直到人事打来电话，才说了理由和人在哪儿，让公司领导和同事担心了。
那天我晚上要睡觉了，然后第二天本来是准备去上班的，但是我朋友刚好第二天过生日，打电话给我，叫我明天去，大家几个一起给他庆祝。于是我便打电话给我们经理，想请个假的，但是经理应该是睡了，所以手机关机没有听到。我想，到时候到了公司再和他说吧，反正明天也没什么事情要做，一天下来也不会耽搁什么，于是我也睡了。一觉醒来，朋友电话就来了，催着我赶快去，我当时睡意尚在，似乎觉得昨天应该是请过假了，于是穿好衣服，洗漱完之后便出门去朋友那儿了。根本没想到昨天经理都没接到我电话，我早上也没有再打一个电话给到公司这边。
去到朋友那，还有其他人也早早的来了，准备装饰，安排节目，等等，虽然是个小小的生日，但是却是本命年的生日，所以显得格外有意义。所以我们几个在带领下，一起准备，好给一个惊喜。没过多久，就来了，看到我们精心装饰好的房间和桌子上大大的蛋糕，很是感动，大家给他表演节目，唱歌庆生，很是热闹，而此时领导到我们后勤部来视察，点名的时候却发现我不在，经理和同事也不知道我怎么没来，因为平时大家都很忙，偶尔晚上很晚才回去，公司又人性化的办公，第二天可以晚一点来，他们以为我昨晚加班了，所以今天会来得晚一点。
毕竟那天我的确是最后一个走的，但并没有加班，可是到了中午，我还没来，经理也着急了，电话联系我，可是我们几个沉浸在生日会之中，声音很大，也掩盖了电话的声音，我没有听到电话声响，继续和他们玩，直到下午五点多，大家玩得还没有尽兴，想着下半场再玩，而我这时候才拿出手机，发现好几条经理的未接来电，而这时候人事也打来了电话，我才知道我旷工了。而且昨天也是没有请假的，让领导，经理，和部门同事担心了。
由于我的粗心大意和对工作的态度不够认真，让我犯了错误，整整一天的`时间没有来上班，不仅耽搁了工作，也影响了同事，让他们帮我做了本来应该我做的事情。真的对不起，如果我昨天发了短信给经理，或者今天早上再打电话，甚至打人事的电话或者同事的电话帮忙请假也是可行的，但我却没有这么做，反而心存侥幸，或者说对工作不在意。
我经过好好反省后，我保证今后我会端正工作的态度，认真做好每一件本职工作的事情，并有事一定要请假，不旷工。
此致
敬礼!
20xx年x月x日
尊敬的领导：
20xx年7月25日，由于工作责任心的不足，在我身上出现未请假旷工的错误。我的行为，已造成了严重不良的后果，经过您的批评，以及自身的认真反思之后。我深刻地明白到我的错误，我觉得现在强调任何理由都只是借口，我不想再为自己的错误找任何的理由。现在我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给你写下这份检讨书，已向您表示我对未请假旷工这种错误行为的愧疚与保证以后不再出现同类事件的行为。
一、我对我工作上的失误作出的反思：
1、放松思想觉悟，没有严格要求自己与约束自己是这次错误发生的主要原因，对公司的规章制度的重视严重不足，就算是有认识，也没能在行为上真正予以执行。
2、敬业工作的思想观念不够深刻，不够正确。
二、整改措施：
1、以本次错误为教训，树立牢固的组织纪律观念，不迟到、不早退、不旷工，严格遵守工作纪律与请假、销假制度。
2、认真克服生活懒散，粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。
3、经常自省，及时纠正自身的错误，加强学习，配合领导管理，提高自身思想素质，保证以后不再出现上述错误。
我错了，请求领导能给我改正错误的机会，我也会吸取教训，引以为戒，以更加积极跟严谨的态度投入工作。
此致
敬礼！
20xx年xx月xx日
尊敬的mr:
X年XX月XX日，也就是昨天，由于我当天起床很晚，起床时候已经发现迟到了，本想赶紧跑回公司继续上班。无奈上午九点发现家里的空调坏了，大热天的家人非常炎热，所以需要我帮忙维修空调。身为家中的知识分子，我毅然决然得帮助家人搬运空调前往空调维修铺进行维修，直到下午才将空调修理好。可是，我已经是旷了一天的工了。
今天，我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对旷工这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷工的决心。
上一段的文字不能全信，因为不是我写的。是复制过来的。下次旷工被你发现有可能是明年的明年，而我在这里实习只是几个月。我知错了，我很倒霉：旷工被你发现，同时也很心疼，老天爷不应该安排我走过你的办公室。这次的旷工的原因是这样的：不告诉。
虽然我不想告诉你原因，但我还是忠心的谢谢你啊!mr.@。你还是满关心实习生的啊?!
旷工就是错的。但我就想旷工。没办法，这是我个人的解除烦恼的最好方法。有烦恼时一个人远离熟人的目光，独自一人散步在湖边感觉很好。我对你说的理由都是骗你的。我身体状况不太好，但完全可以工作。那天没去参加采访任务。那时我不想去所以没去。蛮不讲理的，蛮不在乎纪律。是吧?那时我就想到后果，但不至于扣工资，因为我没有工资，所以我大胆的旷工。下次旷工花十二分的心思保证不被你发现。
我想你应该去当集团的领导，原因我自己不知道。这是感觉。
我知道我这样做在实习生军团中造成了不良的影响。由于我一个人的旷工，有可能造成别的实习生的效仿，更加影响的是，饭堂的老板由于我昨
尊敬的：
您好！
本人因X年X月X日上午上班时早退，导致了病人无法缴费，给病人就医造成了不便，更给整个医院带来了恶劣的影响，在此我深表歉意。
医院工作人员服务对象是病人，解决的是病人的疾苦。在全院争优创先，全心全意为人民服务的良好工作氛围中，所有的同事在上班时认认真真、勤勤恳恳，未有迟到早退的情景，而我，仅仅为了早一点下班就擅自离岗，这种自私的行为是不对的，对病人而言是缴费不方便，影响到其就诊治疗；对医院而言是病人认为医院服务不好，从而影响到医院的整体形象；对个人而言是业务素质不高，对待工作不认真，不负职责；更严重一点，因为我的过错，有可能影响到病人的生命安危。在医院，任何一点小的过错，都有可能会造成巨大影响，人命关天，我已经深刻认识到了此事的重要性，在今后的工作中，我必须严守工作纪律，不要辜负医院领导和同事的关心爱护和期望。
如今大错即成，我深深懊悔不已，愿意理解医院的处理决定，同时对自我的行为进行深刻检讨，并认为深藏在本人心中的致命错误有以下几点：
1、思想觉悟和认识不高。我在之前工作中未能对早退这种错误的后果了解还不够深刻，未能认识到时间就是生命，异常是在医院救死扶伤的环境中，更不能因为自身的过错影响到病人的救治。
2、未能把医院领导的教导和同事的嘱咐牢记在心。在我刚刚进入医院，在收费工作岗位工作时，医院领导和同事就嘱咐我认真工作，遵守医院规定和工作纪律。我辜负了领导和同事的期望。
3、未能够认真学习和领会医院的规章制度。我在日常的工作和学习中，在思想上未能认识到“不以规矩，不成方圆”，未能认真学习和领会医院的规章制度，未能认识到仅有规范医院的管理，才能够到达争优创先，全心全意为人民服务的目标。
对于此次早退的事件，我感到十分抱歉，期望医院领导和同事原谅我，认可我认错的态度。我深刻反省到自我的错误了期望医院领导和同事给我知错就改的机会。也期望同事们引以为戒，不要犯我这样的错误。同时，我也保证以后在也不会犯错了，请医院领导和同事在今后的时间里监督我，督促我做好医院收费工作。
此致
敬礼！
检讨人：
20xx年x月x日
尊敬的各位领导：
您好!
关于我此次的无故旷工，我在此对您表示深深地歉意。星期四晚上我没有向领导打招呼也没有提交任何的请假申请，就擅自脱离岗位，违反了公司的劳动规章制度，造成岗位上无人上班，给单位带来了不必要的麻烦，同时也耽误了工作的正常运行，就以上这种过失行为，我感到很内疚，旷工后没有及时联系公司领导及家人引起你们的担心，真的很惭愧。早在我刚踏进厂区大门的时候，公司领导就已经三令五申，一再强调，不得迟到，不得早退，不得旷工。严格遵守公司的劳动纪律，但是自己并没有好好的去考虑我现在的责任，造成了现在的错误。对于我旷工的事情。通过此次深刻的教训和检讨，让我深深地意识到了自己的错误。认识到自己所犯错误的重要性，但已造成了严重不良后果。如下：
1、 在同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷工，有可能造成别人的效仿，影响单位的纪律性。
2、 影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫状态!
如今，大错已经铸成，我感到很懊悔。深刻检讨，觉得藏在我思想中的致命错误有以下几点：思想觉悟不高，对工作重视程度严重不足。就算是有认识，也没能在行动上及时的真正实行起来。思想觉悟不高的根本原因是因为我对他人尊重不足。对待工作的思想观念不够深刻。不够正确.没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。
所以我决定有如下个人整改措施：
写份保质保量的检讨书一份!对自己思想上的错误根源进行深入整理，并认清可能造成的严重后果。以这次错误为教训，树立牢固的劳动组织纪律观念，不迟到、不早退、不旷工、严格遵守工作纪律和各种规章制度。认真克服粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。经常和领导加强沟通交流。加强学习，提高自身素质，保证不再出现上述错误。
短短1千多字，不能表述我对我自己的谴责，更多的悔恨和责骂，已深埋在我的心理。我错了，我不该旷工的。我希望领导能给我改过的机会，我会化悔恨为力量，做事要有始有终,工作也一样,不能半途而废,所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我认识到自己的错误,给了我改过的的机会,我会努力的工作。请领导继续关心监督、帮助我改正缺点。
检讨人：__x
____/__/__
尊敬的领导：
您好!
反思了一天之后，我也清楚自己犯了一个严重的错误。这次没有请假就直接旷工是我的不对，我也不应该把自己的问题推到别人的身上，这是一种责任意识。由于我的极度愚昧无知，导致这件事情变的更加复杂，也让我的处境变的非常艰难。所以此次检讨首先是想和领导认个错，其次也想让领导释怀我这一次的莽撞和冲动，我愿意拿出自己最大的真诚，同时也希望您能够感受到并且给予我一定的谅解，感谢!
我母亲昨天八十大寿，家里办酒席，各种忙。所以我原本前天就向主管请假了，但是主管当时说公司现在情况比较特别，也比较的缺人手，如果我请假的话，公司的岗位就会出现空缺，这会严重影响到公司一天的运行。
我当时也极力和主管强调了是我母亲的大寿之日，可能主管当时表现的冷漠了一些，一直否定了我的请假。我当时态度也算良好，一直希望主管帮我想一下办法。毕竟是我母亲八十岁生日，人已经到了老年，我这个做女儿的，怎么能空缺。但是主管冷漠的态度也让我非常的失望，如果公司这么不通人情，那我还有什么必要遵守公司的规定呢?所以在昨天我就旷工了。
今天来公司上班的时候，领导您找到我，问我昨天为什么不来上班，我当时肚子里也还有着一股怨气。我说在前天的时候就已经向主管请假了，但是他没有批，我没有办法才旷的工。后来在和您的交谈之中，才发现主管昨天也和您说了我这个情况，但是假还是不能批下来，只能算旷工处理。好在你们昨天也没有打电话质问我，不然本就忙碌的我就会更加烦躁了。我在这里也要感谢你们的关怀。但这次我没有请到假就旷了工说到底是我的责任。但是这件事情我也是迫不得已而这么做的。
我也很希望，下次公司可以考虑到员工的一些特别情况，我也知道公司现在是比较的困难，但是公司的建设不就是依靠员工们的共同努力的吗?如果公司给予我一定的空间，我相信自己也愿意在这份工作上继续努力。其次我也知道自己的错误，遵守公司规定是每个员工的职责，我这个不良好的表率是需要受到批评的，我也虚心接受大家的批评，我也认识到想要做好一份工作，可能需要我们舍弃一些东西，但我觉得这也是看个人。总之这次道歉我非常的认真，我也非常公司领导何主管可以和我化解这一场矛盾，往后的工作中，我会更加的努力，不会再出现这样败坏公司影响的事情了。
此致
敬礼!
检讨人：
时间：
尊敬的：
你好!
由于XX日因给同事过生日，一起外出吃饭，而后去劳动厅拿X月份的成绩，看只剩下一个小时的时间就没有回公司，从而导致公司前台无人值班而影响了公司工作的正常运行。
我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安在此，我向领导做出如下深刻检讨：
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时感觉到对自己放松要求，没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性。经过反思，这次发生的事使我不仅感到是自己的内疚，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍有欠缺。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在各自的岗位上，大家都像我一样自由散漫，那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好，并且把工作做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
检讨人
日期
您好!
因为在这周的星期三里，我了半天。所以我受到了学校里面给我的惩罚。对于此次我旷工的行为，我想向学校领导说一声对不起。我不该跟领导请假就无故旷工一天，我不该不负责任的不来上班，我不该放任学生们和学校里的不管。通过此次错误的教训，我已经意识到了旷工的严重性，意识到了自己错误的严重性。所以我以后一定会严格要求自己，时刻提醒自己不要再犯这样的错误。
因为星期三的那天，我出门准备去上班的时候和我的儿子大吵了一架，于是，他便赌气跑出了家门。我本来打算不管他，但是在走到一半的时候，又实在放心不下，便又返到去找他。结果找了半天，没有找到他的人，我就开始慌了起来。才意识到赌气他是认真，所以，那个时候我正着急，关于上班的，我也就没放在心上了。不知道要找到我的儿子，我跑到了他的好朋友家，打了很多老师的电话，都说没有看到他的人。折腾了一上午，最后在他外婆家找到了人。直到那个时候我才放心下来。但是也意识到自己旷了半天班的错误。
在那半天里，大班的学生们因为我的旷工而都没有进行课程的安排。我既没有安排他们写作业，还耽误了他们半天的学习时间，课堂纪律更是没有人管。老师和园长给我打电话，我都没有接到，并且也没有给他们进行回复。一整个上午都因为我的矿工而在担心我。我知道旷工的性质很恶劣，我抱着这样不负责任的态度，来幼儿园工作是非常不好的。所以我以后一定会改正这个错误。
对于这次的旷工事件我感到非常的抱歉与后悔，我不该没有把上班放在心上，我不该没有认识到这次事情的严重性。我会承担这次事情的责任，因为这次事情的发生错全在于我，我感到非常的后悔，后悔这次没有好好的工作。这次事情的发生我没有好好的认识到这份工作的重要性，我辜负了领导您对我的期望，我也辜负了我自己。以后我会好好的工作，尊重这份工作。我承诺这类事情我不会再犯，希望领导能够原谅我。
此致
敬礼!
尊敬的领导：
您好！
关于我此次的无故旷工，我在此对您表示深深地歉意，主要还是我自我感到很愧疚。通过此次深刻的教训和检讨，让我深深地意识到了自己的错误。
但已造成了严重不良后果。认真反思之后，我觉得现在强调任何理由，都只是托词，我不想再为自己的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧。我现在怀着愧疚写下这份检查，以向各位表示我对旷工这种错误行为的懊悔和再不出现同类行为的决心。
作为一名事业单位职工，我的工作正是我立足于这个社会的本职，而我却因为各种琐碎原因旷工，既没有向领导打招呼请假也没有提交任何的请假申请。就这样贸然的不来工作，我的行为真的是严重的过失。此时此刻，我深刻认识到我的错误，我这样的行为是对领导的不尊重，和对自己这份岗位工作的不负责
痛定思痛：我已经认识到自己所犯错误的严重性，在此，我希望各位领导和同事能真诚的帮助我提高认识，改正错误，给我一个机会，让我回到集体中来，我还借此机会向那些默默无闻地承担了我工作上空缺的同事朋友致以深深的感谢，我承认自己的错误，并愿意承担因为这些错误而为工作造成的损失，我愿意接受领导和同事们给我的任何处罚！
以本次错误为教训，树立牢固的组织纪律观念，不迟到、不早退、不旷工、严格遵守工作纪律和各种规章制度。认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。经常和管理者加强沟通。加强学习，提高自身思想素质，保证不再出现上述错误。上述检讨，不能表述我对我自己的谴责，更多的悔恨和责骂，深埋在我的心理。我错了，我请求领导能给我改正错误的机会。我也会吸取教训、引以为戒，以更加积极和严谨的态度投入工作。
请领导监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步和成功。
此致
敬礼！
检讨人：
20xx年X月X日
尊敬的校领导：
您好!
古人常说，“行有不得，反求诸己”，但一开始，我并未能及时地进行自我反剩古人又说，“君子务本、本立而道生”，因此，在自我反省的过程中，一定要把犯错误的根本原因找出来，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事无补，将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后，归结原因如下：
责任心不强，工作作风不深入，不踏实。作为一名学校教师，不论有多少理由，都应端正教学工作的态度、严格教学工作的程序，全面准确地掌握课堂情况，确保事实无误、程序无误;对学生提出的疑问，更应认真核实、查对。同时，更是要增强自身的教学意识，切忌工作上的随意性。有一句法的格言说到“魔鬼出于细节”。
事发后，不能心平气和地面对错误，有逃避的心理。一开始，就想着把很多问题推给别人，而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢，因为是“龌龊的面子”在作怪：觉得自己读了那么多年书，起码也是个正宗本科学历，心理上建立了一种“本科生是不允许犯错误的”的观念，一旦犯错误就是对自己的否定，本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。因此，一开始，还不能接受领导的“棒喝”法门，把问题东推西推，想牵强附会到别人身上，还强装出一副“此事与己无干”的样子，对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸，心中甚是羞愧。
通过这件事，我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度，感悟到一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注，做事也要专注。做事不专心，一定无法把事情做得圆满，无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里，而是在做人、做事的点滴中。读了那么多的书，假如不融会贯通，不与生活结合，就很难有喜悦，就是古人所讲的学而时习之，不亦乐乎。
“学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟，那只是“记问之学”，就好像人吃了东西没有消化，对身体当然就没有帮助，甚至还有害处。”最近，听到一个讲座，讲座里举了一个例子，说某人毕业于某个研究所，有一天，母亲叫他处理点家事，他做完以后，母亲检查后觉得他做得不是很好，就说：“儿子，你怎么连这点小事也做不好你怎么这么笨。”那人听后，马上脸孔变得非常凶恶，然后对母亲说了一句话：“我都念到研究所了，你还骂我笨!”研究所给了他什么有没有给他人生的智慧，待人、处世、接物的智慧只是给了他傲慢，给了他不受教。这点小事没办好，恰恰是学习的机会，但他并没有把握这个机会，反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面，不往好处发展，就会自然地向坏处发展听完讲座，再想想自己，也甚是惭愧!
总之，我的行为给学校带来了不好的影响，做出这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤，孰能无过”，我也会努力成长为一个理智的人，一个理得心安的人，从过去的错误中学到智慧，不再单纯地懊悔。“经师易得，人师难求”，我真心感谢领导的教诲，希望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的“智慧”，能得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运和不胜感激!
检讨人：
时间：
尊敬的领导：
您好，关于我此次的旷工，我在此对您表示深深地歉意。通过此次深刻的教训和检讨，让我深深地意识到了自己的错误。
我知道自己能够拥有这份工作很不容易，我应该好好珍惜，我对于自己旷工的行为已经进行了深刻的反省，我知道错了，我一定不允许自己再犯，只希望您能再给我一次机会。
我真正意识到此种行为的错误性，此行为在厂内造成了不良影响，给领导带来麻烦，我深感愧疚，望领导给我改过自新的机会，此后我将遵守厂内规定，听从领导安排，充分领会理解领导对我们的要求。
对于此次旷工，我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的，我承担自己的责任。至上这份深刻的检讨书，希望能够争取您的原谅。
望领导能念在我是初犯，我保证以后不再有类似的情况发生，我真诚地接受批评，并愿意接受处理。
对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请领导相信我能够记取教训、改正错误。我知道自己这种行为很恶劣，我一定会努力，成为一名让您骄傲的员工。
此致
敬礼！
检讨人：
时间：
尊敬的：
您好！
在此我怀着深刻懊悔的心情向您递交我的检讨书，以深刻反省我无故旷工的错误行为。我无故旷工给单位正常工作运行造成了影响，让我的本职岗位缺少人手，也让您对于单位的纪律管理规范深感担忧，让您寝食难安，让同事受苦劳累。对此，我感到万分的抱歉与愧疚！
20xx年8月19日，也就是昨天，由于我当天起床很晚，起床时候已经发现迟到了，本想赶紧跑回公司继续上班。无奈上午九点发现家里的空调坏了，大热天的家人非常炎热，所以需要我帮忙维修空调。身为家中的知识分子，我毅然决然得帮助家人搬运空调前往空调维修铺进行维修，直到下午才将空调修理好。可是，我已经是旷了一天的工了。
这次错误暴露出我很多问题：一，睡懒觉、起床晚了。其实工作以后我就一直感受很疲惫，加上当晚又因为一些家庭琐事睡得比较晚，所以次日起床时候就迟到了。二，责任心不足。发现上班迟到了以后我就心想反正迟到就要受罚，不如干脆旷工得了。这样的心态充分暴露出我得过且过、散漫敷衍的不负责心理，万万要不得。三，我没有准确预计后果。须知我已经是一名近二十六岁的人了，正所谓“男大二十是只鹰”，鹰翱翔于高空，能够放眼宽广，应该懂得为自己行为考虑后果，这次我旷工行为就导致了生气等诸多不良后果，实在是我没有预料到的。
工作，是人在这个社会当中发挥自身技能、作用的途径。工作，是人的权利也是义务。我这样旷工的行为是不好的，旷工等于是不重视工作。
在此我郑重地向致歉：从今往后，我再也不这样肆意旷工了，有事须请假！就算起床迟到我也要坚决来单位上班，遇到任何突发状况都要跟讲明清楚。
检讨人：
20xx年xx月xx日
尊敬的：
你好!
您好，关于我此次的无故旷工，我在此对您表示深深地歉意，主要还是我自我感到很愧疚。通过此次深刻的教训和检讨，让我深深地意识到了自己的错误。
作为一名企事业单位职工，我的工作正是我立足于这个社会的本职，这份工作也是我个人社会价值的主要体现。而我却因为各种琐碎原因旷工，既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假。就这样贸然的不来工作，我的行为真的是严重的'过失。此时此刻，我深刻认识到我的错误，我这样的行为是对领导的不尊重，和对自己这份岗位工作的不负责。
关于我的此次旷工，客观原因是因为的鞋子旧了，因为是下雨天鞋子进水，行走起来非常不方便。于是在今天上班路上我先是逛了商场，到了商场的鞋店，不料很多商场店铺没有开门。因此我就在商场里等待。时间很快到了8点，到了上班时间。于是我为了买鞋就没有去上班。当购买了鞋子之后，我依然没有回到公司上班，当时我的心情是因为雨天鞋子进水而糟糕透了，因此也就没有回到公司上班。
对于此次无故旷工的检讨，我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的，我承担自己的责任。今后我承诺再不犯此等错误，即使有客观原因也应该打电话和领导请示。
检讨人
日期
尊敬的领导：
今天，我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我旷工这种不良行为，深刻认识以及再也不旷工的决心。
我特别羞愧，平时对这件事的认识不深，导致这件事的发生，在写这份检讨的同时，我真正意识到了我的错误，违犯了站的规定，再次，我这种行为还在站内同事之间造成了极其坏的影响，破坏了我站的形象。同事之间本应该互相，互相促进，而我这种表现，给同事们带了一个坏头，不利于我站的站风建设领导是多么重视站风和纪律。而我却给领导找烦恼，添麻烦，所以我今后要遵守我站规定，听从领导安排，充分领会理解领导对我们的要求，并保证不会再无故旷工的事情发生。
望领导给我改过自新的机会。通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏站风的行为心情，使我心理感到特别的愧疚，我太感谢领导对我这次深刻的。
望领导能念在我是初犯，我保证以后不再有类似的情况发生，我真诚地接受批评，并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请领导相信我能够记取教训、改正错误。
检讨人：
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好！
此次我原本按照请假规定要求，仅仅请假三天返家休息，可是实际上用了四天时间，属于违反规定旷工了一天时间。此时此刻，我深深知道自己的行为是违反了单位规章制度，属于旷工行为。无论我以什么理由狡辩，我的违纪行为是实实在在的发生了，因此我不可以再以什么借口为自己开脱。
在此我要认真向您坦白情况：20xx年xx月xx日我由于闻讯家里亲戚病故的消息，就向领导反映这个事情，得到领导理解并且许可放我三天假。当时请假说明当中明确规定是三天时间，可是我到了x月x日还没有返回，直到x月x日才返回单位上班。客观原因是xx月xx日家乡的火车票确实紧张，没有从开往火车票了。然而，我实际在x月x日没有返回单位，确实属于旷工违纪行为。
面对错误，我感到很无奈很遗憾。虽然客观原因是严重的，然而也存在我人为疏忽的因素。我身为一名资深职员，应该懂得对于客观环境有一个早期的评估，应该考虑到当天有可能出现火车票难以购买的情况，应该提前做好预判与准备。可事实我忽略了这个可能的发生，造成了违纪旷工问题的出现，这暴露出了我很多问题：一种是思想预判能力的缺乏，二种是处理不细心马虎的问题。
通过这次错误检讨，我痛定思痛，觉得这次检讨虽然是一种惩罚，也是一次改过自新、提升自我的机会。正所谓吃一堑长一智我应该通过这次机会好好反省自己，吸取经验教训，从今以后再也不出现类似的错误了。
因此，我郑重地向领导保证：从今以后我一定要严格按照请假条例行事，在各方面努力遵守单位规章，坚决不做出有违规章的事情。
此致
敬礼！
检讨书：
日期：20xx年xx月xx日
尊敬的贾总：
自从5月份以来，我一直都因为父亲的病和他的过世， 没有上班且没有和领导好好的请假或认真的谈过。我几天来通过认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安。
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果。经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近年来，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对单位的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心 。
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知，服务行业一定要有规范的行为准则，可我却没有和领导打招呼就自行给自己放假，这充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的`工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是公司同事及时的发现和引导，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到公司领导和同事的关心，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
此外，这件事的恶劣影响我也看到了，大家如果在工作中都像我一样自由散漫，态度懒散，怎么能把公司的工作及时做好呢?如果一个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气，我们的又怎么能工作提高呢?为公司服务也只是纸上谈兵了。因此，我已经深深意识到这件事对公司员工的影响是恶劣的、后果非常严重。 这件事虽然公司并没有深究，但这说明了公司的宽容，博大，我深感不安，为鞭策自己，我必须书面检讨，忘贾总及各位领导能看到我的悔改之心，以后我决不再犯，并保证好好工作。
检讨人：
XX年XX月XX日
尊敬的领导：
您好！
我相信任何人都明白旷工的行为会严重影响到企业现有的秩序，至少不应该容忍这种行为的存在并需要严格抵制才行，然而当这种情况发生在自己身上以后无疑是令人感到沮丧的，毕竟认真做好自身的工作才是我的职责所在又怎能通过旷工的方式进行逃避，而且不进行严厉惩罚的话也会对企业的管理造成不好的影响，所以我认真检讨的旷工的错误做法并对此向领导进行道歉。
虽然这次旷工并非故意为之却也需要进行严厉批评，主要是没能事先和领导请假以至于自己当天的工作没有进行交接，毕竟因有事导致无法来到公司的情况下应该要先通知领导才行，不然的话当领导来到公司却发现自己没来上班会如何想呢？作为员工却连基本的程序都不明白未免有些过于愚蠢了，这种旷工的做法对于自身今后的职业生涯来说也会造成不好的影响，若是能够早些意识到旷工的不妥之处并积极向领导进行沟通也不会导致这类状况发生。
鉴于旷工造成的影响比较恶劣还是应该尽快将其消除才行，毕竟其他同事都能够认真遵守公司规定并做好相应的工作，为何自己不能向他们学习并通过工作中的努力履行好自身的职责呢？等到自己因为旷工而被领导批评以后再来感到后悔，这种后知后觉的做法对于自己的职业生涯来说也会造成不好的影响，所以我在内心感到沮丧的同事也深刻意识到以往做法的不妥之处，因此无论是临时有事还是其他方面的原因导致无法前来公司上班，我都应该先和领导进行联系并向对方说清楚自己需要进行请假。
带着悔恨的情绪让我意识到自己应该要牢记旷工的教训才行，一方面我要意识到旷工的危害性并向领导承诺不会再做出此事，另一方面要时刻保持警惕心理并采取有效措施来保障自己不会出现旷工的状况，毕竟这次教训已经让我深刻意识到旷工对自己今后的个人发展会造成不利影响，为了不让领导对自己彻底失望还是应该尽快振作起来并投入到工作中去，我会用心做好自身的工作并通过认真负责的态度来挽回领导的信任。
对我来说旷工的教训得到一次便已经足够了，若是因此导致自己被领导厌恶以至于失去这份工作的话可就有些后悔莫及了，所以我得早些意识到旷工的危害性并在今后做好自己的本职工作，我会尽快消除旷工的不良影响并通过工作中的努力进行弥补。
此致
敬礼！
检讨书：©百范文网
20xx年xx月xx日
尊敬的各位领导：
您好!
关于我此次的无故旷工，我在此对您表示深深地歉意。星期四晚上我没有向领导打招呼也没有提交任何的请假申请，就擅自脱离岗位，违反了公司的劳动规章制度，造成岗位上无人上班，给单位带来了不必要的麻烦，同时也耽误了工作的正常运行，就以上这种过失行为，我感到很内疚，旷工后没有及时联系公司领导及家人引起你们的担心，真的很惭愧。早在我刚踏进厂区大门的时候，公司领导就已经三令五申，一再强调，不得迟到，不得早退，不得旷工。严格遵守公司的劳动纪律，但是自己并没有好好的去考虑我现在的责任，造成了现在的错误。对于我旷工的事情。通过此次深刻的教训和检讨，让我深深地意识到了自己的错误。认识到自己所犯错误的重要性，但已造成了严重不良后果。如下：
1、 在同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷工，有可能造成别人的效仿，影响单位的纪律性。
2、 影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫状态!
如今，大错已经铸成，我感到很懊悔。深刻检讨，觉得藏在我思想中的致命错误有以下几点：思想觉悟不高，对工作重视程度严重不足。就算是有认识，也没能在行动上及时的真正实行起来。 思想觉悟不高的根本原因是因为我对他人尊重不足。对待工作的思想观念不够深刻。不够正确.没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。
所以我决定有如下个人整改措施：
写份保质保量的检讨书一份!对自己思想上的错误根源进行深入整理，并认清可能造成的严重后果。以这次错误为教训，树立牢固的劳动组织纪律观念，不迟到、不早退、不旷工、严格遵守工作纪律和各种规章制度。认真克服粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。经常和领导加强沟通交流。加强学习，提高自身素质，保证不再出现上述错误 。
短短1千多字，不能表述我对我自己的谴责，更多的悔恨和责骂，已深埋在我的心理。我错了，我不该旷工的。我希望领导能给我改过的机会，我会化悔恨为力量，做事要有始有终,工作也一样,不能半途而废,所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我认识到自己的错误,给了我改过的的机会,我会努力的工作。请领导继续关心监督、帮助我改正缺点。
检讨人：
20xx年XX月XX日
尊敬的公司领导：
您好，关于我此次的无故旷工，我在此对您表示深深地歉意，主要还是我自我感到很愧疚。经过此次深刻的教训和检讨，让我深深地意识到了自我的错误。
作为一名企事业单位职工，我的工作正是我立足于这个社会的本职，这份工作也是我个人社会价值的主要体现。而我却因为各种琐碎原因旷工，既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假申请。就这样贸然的不来工作，我的行为真的是严重的过失。此时此刻，我深刻认识到我的错误，我这样的行为是对领导的不尊重，和对自我这份岗位工作的不负责。
关于我的此次旷工，客观原因是因为的鞋子旧了，因为是下雨天鞋子进水，行走起来十分不方便。于是在今日上班路上我先是逛了商场，到了商场的鞋店，不料很多商场店铺没有开门。所以我就在商场里等待。时间很快到了x点，到了上班时间。于是我为了买鞋就没有去上班。当购买了鞋子之后，我依然没有回到公司上班，当时我的心境是因为雨天鞋子进水而糟糕透了，所以也就没有回到公司上班。
对于此次无故旷工的检讨，我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的，我承担自我的职责。今后我承诺再不犯此等错误，即使有客观原因也应当打电话和领导请示。
至上这份深刻的检讨书，期望能够争取您的原谅。
此致
敬礼！
检讨人：
时间：
尊敬的x总：
您好!我因为某些原因，没有请假就离开了工作岗位，我知道是我不对，我没有遵守单位的规定，给同事树立一个不好的榜样，我为自己的行为赶得到很愧疚，我觉得自己的行为很自私，没有考虑到大家，给大家造成了困扰，很抱歉。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果。经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近年来，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对单位的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心 。
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知，服务行业一定要有规范的行为准则，可我却没有和领导打招呼就自行给自己放假，这充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是单位同事及时的发现和引导，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到单位领导和同事的关心，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
此外，这件事的恶劣影响我也看到了，大家如果在工作中都像我一样自由散漫，态度懒散，怎么能把单位的工作及时做好呢?如果一个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气，我们的又怎么能工作提高呢?为单位服务也只是纸上谈兵了。因此，我已经深深意识到这件事对单位职员的影响是恶劣的、后果非常严重。
这件事虽然单位并没有深究，但这说明了单位的宽容，博大，我深感不安，为鞭策自己，我必须书面检讨，忘x总及各位领导能看到我的悔改之心，以后我决不再犯，并保证好好工作，成为一个优秀的职员。
检讨人：
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好！
我为自己做出的这种行为感到自责，我不是一个称职的员工，更担当不起护士这么一份充满荣誉的职业。我对不起看重我的领导，对不起我守护的病人，我辜负了大家的信任，我接受了大家那些善良的好意，却没有回报给大家优质的服务和待遇。反而还在今天的早上迟到，导致旷工了，我为此感到抱歉，但我并不是有意的，我也是因为昨晚的一些事情导致我今天起的有点太晚了。
昨天晚上我上到了十二点准备下班了的时候，突然冲进来一帮人，其中一个背着一个浑身鲜血的'人。一进来就大声呼喊着，救人，快救人，我一听声音马上就跑了过去，查看了一下情况，同时喊新来的实习护士去叫医生。我对他们说背到那边去，让他们背上了台子上放着。边查看病人的具体情况边问他们是怎么回事，谁是病人家属。然后有人回答道，不认识马路上他出车祸，应该是天气太冷，温度太低了，路面有点结冰，他的车轮打滑了。我们遇到就给他送过来了，毕竟见死不救肯不是好汉所为咯。“让一下，让一下”我们这说着医生们赶来了，医生过来看了之后对我说，马上准备手术，我立马回应道好的。接着我们在手术室里度过了几个小时，病人终于被我们抢救回来。我走出手术室看下时间已经是凌晨三点多了，准备回家睡觉了。在等我一觉醒过来的时候就已经是第二天的中午时分了，可能是昨天晚上实在是有些劳累，导致我这一觉睡的比较久。我也已经深刻意识到自己的错误了，即使是我有原因，但制度就是制度，不能够违反，违反了就要付出代价。
在医院工作的这几年里面，我什么都经历过，也都扛过来了。虽然这次我出现了一些小问题，但我会改正的，并保证不会再犯。如果我犯一次错能救回像昨晚那样一位生命垂危的病人，那我愿意无限制的错误下去。作为护士我的职责就是照顾好病人，让病人在最虚弱的时候有一个依靠。我一直以来都是以此为要求来约束自己，控制自己的。希望以后能够做的更好。
最后感谢领导一直以来对我的关怀，把我当成亲妹妹一样看待。虽然嘴上不说但一直用他们的行动来描述着。祝领导身体健康，万事如意。
此致
敬礼！
检讨人：
x月x日
尊敬的社区领导：
您好！
我是社区的工作员工，今天我把自己的工作给旷了，为此来跟您检讨，望求得您原谅，我并不想旷工的。
今天原本是我放假的，属于周末，但是因为最近社区缺人手，所以只能轮流值守，今天刚好到我了，而我前一个晚上还特意提醒过自己，可是因为之前今天工作忙疯了，都没有休息好，到了这天直接睡得很深，以为周末这样放假，就心安理得的睡了。直接从昨天晚上睡到了今天的中午，然后就生生的错过了今天上午的班，把一个上午的工作都旷掉了，也是很惨的了。我还是没有适应过来这样子，所以这次也就没有及时的上班，果然还是要给自己定一个闹钟的，不然很容易错过事情。
因为今天旷工了，所以还扣掉了这个月的全勤奖，我也是很无奈的了，别人都记得去工作上班，而我竟然因为长期这样的放假模式，还没有让自己适应，也是工作中的失误了。总是自己以为怎么样就是怎么样的，这次栽进去了，这个教训可是很大了。所以通过自己旷工这事，我也是很明白了自己以后要如何做了。
目前社区比较缺少员工，所以最近我都必须在周末上班，那么我就必须要适应这种工作情况，同时改正自己到周末就睡觉的习惯，要把这个习惯改过来，不然还是会出现像今天这样的情形，那时候就不是这个处分了，还会涉及我工作，这代价就大了，所以未来避免这样，我也得赶紧熟悉目前工作。同时下午的班我依旧会回到岗位上工作，不会再出问题了，必定把今天的工作做完了，把岗位守好，一定让您满意。此次我旷工也是违反社区的规定，让人家看笑话了，上面给下来的处分我一应都接受，绝对不会反抗，望大家给予我一个能够将功补过的机会，把社区工作做好。
我深刻的认识了自己的错误，也知道自己是由于本身行为的不严谨带来的后果，已经尝到了后果，我也就悔改了，望领导这次就放过我一次，绝无二次，我一定做到自己所说的，不会辜负您再次的信任，还愿您原谅。作为社区员工，我会遵守所有社区的各项规定，不在犯第二次错误了，勤奋的工作，喜爱自己的岗位，为社区的人们做好服务。
此致
敬礼！
检讨书：©百范文网
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
早在我刚踏进厂区大门的时候，您就已经三令五申，一再强调，不得迟到，不得旷工。其时，领导反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导和管理组对我的一片苦心。自己并没有好好的去考虑我现在的责任，造成了现在的错误。对于我旷工的事情，所造成的严重后果如下：
1、在同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷工，有可能造成别人的效仿，影响单位的纪律性。
2、影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫状态！
如今，大错既成，我深深懊悔不已。深刻检讨，认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点：思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。对待工作的思想观念不够深刻。不够正确。没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。所以我决定有如下个人整改措施：写份保质保量的检讨书一份！对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理，并认清其可能造成的严重后果。认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。经常和管理组加强沟通。保证不再出现上述错误。
不能表述我对我自己的谴责，更多的责骂，深在我的心理。我错了，我不该旷工的。我希望领导能给我改过重新做人的机会。如果组织上仍能给我改过的机会，我会化悔恨为力量，我绝不在同一地方摔倒，做事要有始有终，工作也一样，不能半途而废，所以，我要感谢领导让我写了这份检查，是领导让我认识到自己的错误，给了我改过的的机会，使我离成功更进了一部。我会努力的工作，说真心话，在公司上班认识很多同仁真的很开心很愉悦！我已经把这个工作当成我生活的一部分了！请领导继续关心监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步和成功。
检讨人：
20xx年x月x日
尊敬的领导：
本人于XX年5月xx日因给同事过生日，一起外出吃饭，而后去劳动厅拿9月份的成绩，看只剩下一个小时的时间就没有回公司，从而导致公司前台无人值班而影响了公司工作的正常运行。我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安在此，我向领导做出如下深刻检讨：
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时感觉到对自己放松要求，没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性。经过反思，这次发生的事使我不仅感到是自己的内疚，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的`关心。同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍有欠缺。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在各自的岗位上，大家都像我一样自由散漫，那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好，并且把工作做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
尊敬的领导：
今天，我怀着十二万分的愧疚极其十二万的懊悔给领导写下这份检讨书，以像领导表示我旷班这样恶劣行为的深痛打击以及打死也不再旷班的决心。早在我刚踏到这个集体的时候，您就已经三令五申，一在强调，全体员工，不得迟到，不得旷班。其实领导反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到事情的严重性，于是我一再告诉自己此事当作头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。然而，正如高尔基说的那样:当你把一件事看的非常重要的时候，磨难失败接6来。比如有一次下午上班的时候看着时间还多，我甚至还在头上打了一点摩丝，可当我来到公司里，却发现一个人都没有，正当我着急的环顾四周看看有没有人的时候—我醒了，原来刚才的镜头全是梦。归根结底，我还是太大意，没有集体感。对于我旷班的事情所造成的后果如下：
1、让领导担心我的安全。本应按时上班的我未能按时出现，试问怎么会让一个平时爱护我们的领导担心。而这样的担心很可能造成领导工作上面的分心，从而造成严重的后果。
2、在同事之间造成了不良的影响。由于我一个人的旷班，有可能造成其他同事之间的效仿，影响集体纪律性。
3、影响个人的综合水平提高，使自身本能提高下未能得到提高。
如今大错以成，我深深懊悔不以。深刻检讨，认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点:
今天的课上(写课程名)，我没有控制住自己的贪玩/贪睡/……的个性，就不自觉地(写罪名)，在此过程中，(写领导的级别及姓名)发现了我的这一严重错误，并及时地对我进行了指出和纠正。
1、思想觉悟不高，对重要事项认识严重不足。就算是有认识，也没有真正行动起来。
2、思想觉悟不高的根本原因是本人对他人尊重不足。
3、平时生活作风懒散。如果不是懒散，粗心大意，我是不会迟到的。
4、平时和同事之间交流不足，未能做到真正意义上的团结同事。
我已深深地觉悟，深深地唤醒了我的良知，今日之举，实在愧对公司和您的苦心栽培。谢谢您给我这样忏悔的机会，我会以此次的检讨书作为一面镜子，时时检点自己，批评和教育自己，自觉接受监督。深入贯彻您的指示精神，要知羞而警醒，知羞而奋进，亡羊补牢、化羞耻为动力，努力做到三决一保政策，决不迟到，决不违反公司规章制度，决不让领导失望的事我决心，从思想上重视公司的规章制度，提高自己的思想觉悟，每天努力工作，做到爱岗敬业，希望领导及各位同事能够接受我真诚的歉意，并能来监督我，指正我。
据上，我决定有如下几点整改措施:
1、按照领导要求交纳保证质量的检讨书一份，对自己思想上错误的根源进行深挖细找的整理，并认清其可能造成的严重后果。
2、制定计划，认真克服粗心大意，作风懒散的缺点，努力把工作做好，以好的工作成绩来弥补我的过错。
3、和同事加强沟通。保证不在出现上述问题。
请领导，同事继续监督，帮助我改正缺点，取得更大的进步!
尊敬的领导：
20xx年7月25日，由于工作责任心的不足，在我身上出现未请假旷工的错误。我的行为，已造成了严重不良的后果，经过您的批评，以及自身的认真反思之后，我深刻地明白到我的错误，我觉得现在强调任何理由都只就是借口，我不想再为自己的错误找任何的理由。现在我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给你写下这份检讨书，已向您表示我对未请假旷工这种错误行为的`愧疚和保证以后不再出现同类事件的行为。
一、我对我工作上的失误作出的反思：
1、放觉悟，没有严格要求自己和约束自己就是这次错误发生的主要原因。对公司的规章制度的重视严重不足，就算就是有认识，也没能在行为上真正予以执行。
2、敬业工作观念不够深刻，不够正确。
二、整改措施：
1、以本次错误为教训，树立牢固的组织纪律观念，不迟到、不早退、不旷工，严格遵守工作纪律和请假、销假制度。
2、认真克服生活懒散，粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。
3、经常自省，及时纠正自身的错误，加强学习，配合领导管理，提高自素质，保证以后不再出现上述错误。
我错了，请求领导能给我改正错误的机会，我也会吸取教训，引以为戒，以更加积极和严谨的态度投入工作。
检讨人：
x年xx月xx日
尊敬的：
您好！
x月x日，我擅自离开岗位旷工，虽然说，说出旷工的理由，可是我觉得现在说理由，都只是托词，我不想再为自己的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧。我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书，以向您表示我对旷工这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷工的决心。
早在我刚踏进厂区大门的时候，您就已经三令五申，一再强调，不得迟到，不得旷工。其时，反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负和管理组对我的一片苦心。自己并没有好好的去考虑我现在的责任，造成了现在的错误。对于我旷工的事情，所造成的严重后果如下：
1、在同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷工，有可能造成别人的效仿，影响单位的纪律性。
2、影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫状态！
如今，大错既成，我深深懊悔不已。深刻检讨，认为深藏在本人中的致命错误有以下几点：觉悟不高，对重要事项重视严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。对待工作的观念不够深刻。不够正确。没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。所以我决定有如下个人整改措施：写份保质保量的检讨书一份！对自己上的错误根源进行深挖细找的，并认清其可能造成的严重后果。认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。经常和管理组加强沟通。保证不再出现上述错误。
短短文章，不能表述我对我自己的谴责，更多的责骂，深在我的心理。我错了，我不该旷工的。我希望能给我改过重新做人的机会。如果组织上仍能给我改过的机会，我会化悔恨为力量，我绝不在同一地方摔倒，做事要有始有终，工作也一样，不能半途而废，所以，我要感谢让我写了这份检查，是让我认识到自己的错误，给了我改过的的机会，使我离成功更进了一部我会努力的工作，说真心话，在公司上班认识很多同仁真的很开心很愉悦！我已经把这个工作当成我生活的一部分了！请继续关心监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步和成功。
此致
敬礼！
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好，关于我此次的旷工，我在此对您表示深深地歉意。通过此次深刻的教训和检讨，让我深深地意识到了自己的错误。
我知道自己能够拥有这份工作很不容易，我应该好好珍惜，我对于自己旷工的行为已经进行了深刻的反省，我知道错了，我一定不允许自己再犯，只希望您能再给我一次机会。
我真正意识到此种行为的错误性，此行为在厂内造成了不良影响，给领导带来麻烦，我深感愧疚，望领导给我改过自新的机会，此后我将遵守厂内规定，听从领导安排，充分领会理解领导对我们的要求。
对于此次旷工，我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的，我承担自己的责任。至上这份深刻的检讨书，希望能够争取您的原谅。
望领导能念在我是初犯，我保证以后不再有类似的情况发生，我真诚地接受批评，并愿意接受处理。
对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请领导相信我能够记取教训、改正错误。我知道自己这种行为很恶劣，我一定会努力，成为一名让您骄傲的员工。
此致
敬礼！
检讨人：
尊敬的老师：
您好!
旷工是一种非常恶劣的违规行为，在的各项规章制度里，算是最为严重的一项了，经过了您的批评和教育，我深刻的知道我这次行为的严重性，对我旷工的行为感到非常的愧疚和不安，所以写下了这份检讨书，向您献上最为诚挚的歉意。
刚从大学毕业，我进入了这家，当时我的内心还是满满的傲气，觉得自己随随便便就能闯荡天下。进入了这家后，我开始几天对于这份工作还是非常的认真，可时间一长，我就对每天枯燥的生活感到十分的厌烦，于是每天工作都心不在焉，不认真的工作自然不会有好的结果。在前天，我因为检查的不细致而犯下了错，拖累了项目的进程，被领导狠狠的批评了一顿，我的内心是满满的不服气，于是接下来的几天里，我旷工了。
和朋友家人聊过天，说了这件事的始末，他们听完后都在指责我不应该旷工，等我冷静下来后我对自己的行为也进行了深刻的检讨。了解到了旷工的严重性，我太过傲气，且容易冲动，做错了事情被批评是一件再正常不过的事情，然我而却因此愤愤不平，这样不成熟的思想太对不起教导我的老师了。更何况我不仅心中愤愤不平，第二天我还直接旷工，这样的行为就像是在逃避自己的责任一样，对的影响很不好，对我自己也很不好。
刚毕业的大学生心中有傲气是很自然的事情，但是我不应该因此轻视我的工作，我应该更加努力、细致的完成好这份工作，好好的提升自己各方面的能力。这件事情让我看到了自己许多的不足之处，旷工的行为影响的不仅仅是工作上的，从这样的事情中能看出一个人的为人，我意识到我在工作方面缺乏责任心，这点在以后的日子里，我需要多加注意。
经过了认真的反思之后，我对自己的行为有了正确的认知，我现在找任何理由都像是在找借口，但请领导相信我，我是真的知道自己错了，也会认真的对自己的行为进行改正。在以后的工作中，我会认真负责的做好自己的工作，用实际的行为来重获您对我的信心，希望您能够给我这个机会，能够原谅我这次的错误行为。
此致
敬礼!
检讨人：X
20xx年X月X日