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年会优秀的员工发言稿怎么写【汇编10篇】

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通过发言能增进他人对自己的了解,促进工作展开,有利于人与人的交流。怎么写出优秀的年会优秀的员工发言稿怎么写?这里给大家分享年会优秀的员工发言稿怎么写,方便大家学习。

年会优秀的员工发言稿怎么写篇1

尊敬的各位领导、各位来宾,各位同事们:

我是肿瘤内科医生__,很荣幸能够作为优秀员工代表站在这里发言,我想借此机会,对曾经在工作中给予我指导和帮助的领导和同事们,致以最衷心的感谢,谢谢你们!

医生,护士,在我眼里是一个很崇高的职业,总是与救死扶伤,悬壶济世,治病救人,白衣天使这样充满力量和闪耀人性光辉的词语联系在一起,也正是基于此,在选择和规划自己的人生道路时,我毫不犹豫的选择了医生这个职业。

说到这里,我想再次感谢,谢谢刘院长、x集团给我们提供这么好的平台,也谢谢x教授,x教授,x教授,x主任手把手教我们如何做一个医生,是你们让我们感受到了医者仁术,大医精诚!

现在,我还只是一名小小的住院医生,经常在面对肿瘤患者无助和绝望的眼神时感到束手无策,经常为不能解决他们的身心痛苦而自责,焦虑,不过,这种时刻存在的危机感和紧迫感,将会成为我的动力,使我在以后的工作中更加努力,努力提高自身业务水平和专业技能,严格按照“优秀员工”标准规范自己的言行,以更好的姿态提供更优质的医疗服务!为x医院创建三级肿瘤专科医院贡献自己的力量!

最后,祝大家在即将到来的20__年春节里节日快乐,合家幸福!

年会优秀的员工发言稿怎么写篇2

能获得__年盛威国际“最佳新人奖”,我感到非常的荣幸。同时也深知背负着这份信任和厚爱,我只能更加努力地工作!

回想我参加工作这半年的时间,内心无限感慨。__年6月2日,我正式成为盛威国际的一员,带着几许忐忑几许期望,我开始了我休息三年后的第一份工作,在过去的三年内我完成了从一个妻子到一个母亲的角色的转换,当宝宝开始入托的时候我,我知道自己是时候做回自己了。上班的第一个月是在工厂里度过的,在这一个月里,我每天顶着烈日坐两个多小时的公交车往返于工厂,每天验货、发货,一切都是陌生的,过去的经验也无从谈起,自己也开始茫然,不知脚下的路该如何去走。

当自己身心疲惫快要撑不住的时候,我听到了这样一段话,也就是这一段话一直支撑着我鼓励着我。这段话是新东方学校的校长俞敏洪说的,他说:“一个人一辈子一定要做几件让自己在年老的时候回想起来都会感动地落泪的事,有些事情可能在当时确实将要把人压垮,可是当你真的走过后再回想起来真的会为自己感动地落泪的。”当时听完这段话后我如释重负,感到自己眼前的困难又算什么,既然已经选择就要对自己负责,对自己的未来负责!

经过几个月的磨合,我的工作也开始走向正轨,虽然现有的岗位偏离了我当初的设想,但心境内已开始趋于平淡,因为我知道“不积跬步,无以致千里,不善小事,何以成大器”。记得当初有人我问我:“为什么一定要从头开始做,你已经不是刚毕业的学生了?”我当时是这样回答的:“投入一份新的工作,如果不了解产品不懂得技术,是无法深入工作的。”也就是这样一个想法促使我选择了工厂事业部,在这样的一个部门里让我感受到了工作的愉悦与开心。

目前经济形式严峻,金融危机、降薪、裁员,每天的新闻都在重复着同样的话题,这让我更加感受到可以努力工作是多么美好的一件事情,一者可以在经济上独立二者可以增强自信,丰富人生,提升能力。其实另外支撑我努力工作的是我的女儿,做了母亲以后才知道责任的重大,因为我的一言一行都在潜移默化地影响着她,父母是孩子最好的榜样。所以我必须努力工作,努力生活,要让她知道只有努力才能得到她想要的。虽然有时她会说:“妈妈,我一听‘爸爸妈妈去上班我上幼儿园’ 这首歌我就很伤心,想哭。”听了这些话心里确实也有几份酸楚,但是给孩子树立一个好榜样是做父母责无旁贷的义务!

每个人在不同的年龄阶段都会有不同的感悟,我现在感受就是平实做人,认真做事,吃不着苦的苦比能吃苦的苦还要苦!珍惜我们现拥有的,感恩我们现所获得的!

最后,让我们坚信盛威的发展让我们成长,我们的共同努力会让盛威更加辉煌!

年会优秀的员工发言稿怎么写篇3

尊敬的公司领导、各位同事:

大家好!

今天在这里能代表优秀员工发言,着实有点激动,很多年都没这么激动过了,激动中又夹带了些欣喜和压力。就这两天评选的结果还没最终宣布,就有人调侃的不称呼我名字了,直接叫我“先进”,弄得我在这新年的伊始就觉得这2019给人倍感压力。当然了,有压力就是动力,有动力就有更多的能力提升空间,也就能更快的成长起来。

虽然今年的优秀员工只评选了六位,但是,我们肯定不能简单的说这六位就比其他人要优秀什么,或者多做了什么,可能只是他在专心的做一件正确的事情的时候,正好被领导们看见了,加深了很好的印象,而这样的次数多了,自然也就优秀了。又或者仅仅是一种处事态度和方式得到了广泛的肯定。

所以那些低调勤劳,埋头苦干,把公司当家的同事们,在这里更需要我们向他们看齐,就比如高工从早上一上班就开始奋笔疾书,不知疲倦一直写到下班,有时候还会因为工作而累倒;我们潘总把车间当办公室,每天督战在生产第一线,遇到重点难点问题都是亲自指挥战斗;我们强哥每天都是忙里忙外的,把车子当床铺,把泡面做三餐,不管大事小事,事事亲力亲为;我们计工也是忙上忙下,保质保量,严把着公司质量关;还有我们车间主任张师傅,技术部唐工,朱工,各班班长等等,都是为工作殚精竭虑。当然如果这些中层领导不在优秀员工的评选之列,那么来年是不是应该增加一项优秀干部的评选?领导中也有竞争,那样会有一个更好的良性循环。

时间就如白驹过隙般冲冲而过,来公司都有三个年头,对于自身的成长,和对公司发展也有了自己的理解,为了不影响同事们用餐时间,就把这些理解留到明年发言时再说吧。

总之,总结为一句话就是:在新的一年里,我们公司上下要紧密的团结在周总和曾总周围,高举着我们思创那实干、创新的精神,努力为公司的发展抒写新的篇章。

最后给同事们拜个早年,祝愿大伙都平平安安快快乐乐的过一个祥和的春节!

年会优秀的员工发言稿怎么写篇4

各位领导、各位嘉宾,同事们,

今天在这里能代表优秀员工发言,着实有点激动,很多年都没这么激动过了,激动中又夹带了些欣喜和压力。就这两天评选的结果还没最终宣布,就有人调侃的不称呼我名字了,直接叫我“先进”,弄得我在这新年的伊始就觉得这2020给人倍感压力。当然了,有压力就是动力,有动力就有更多的能力提升空间,也就能更快的成长起来。

虽然今年的优秀员工只评选了六位,但是,我们肯定不能简单的说这六位就比其他人要优秀什么,或者多做了什么,可能只是他在专心的做一件正确的事情的时候,正好被领导们看见了,加深了很好的印象,而这样的次数多了,自然也就优秀了。又或者仅仅是一种处事态度和方式得到了广泛的肯定。所以那些低调勤劳,埋头苦干,把公司当家的同事们,在这里更需要我们向他们看齐,就比如高工从早上一上班就开始奋笔疾书,不知疲倦一直写到下班,有时候还会因为工作而累倒;我们潘总把车间当办公室,每天督战在生产第一线,遇到重点难点问题都是亲自指挥战斗;我们强哥每天都是忙里忙外的,把车子当床铺,把泡面做三餐,不管大事小事,事事亲力亲为;我们计工也是忙上忙下,保质保量,严把着公司质量关;还有我们车间主任张师傅,技术部唐工,朱工,各班班长等等,都是为工作殚精竭虑。当然如果这些中层领导不在优秀员工的评选之列,那么来年是不是应该增加一项优秀干部的评选?领导中也有竞争,那样会有一个更好的良性循环。

我们部门被评选为“先进集体”,确实是让人有点受宠若惊,其实质检部,各个班组都应该比我们有资格,因为我们清楚的知道在过去一年里我们有过多少错误和种.种不足之处。上次去升华拜克的路上,计工说我们技术部下发的十套图纸,九套有问题,还有一套也不能说是没问题,只是他还没找到,没看过也就不知道有没有问题。虽然我们知道计工是在开玩笑,但是我们可不能就认为这是在开玩笑,比如事情一旦太多太杂就不仔细,不严谨,上补下漏;整个部门年轻化,有速度没质量;缺少足够的设计经验等等。所以这就要求我们在新的一年里在我们唐工的领导下努力的去克服困难,解决问题,多向有经验的'老师傅去请教,特别是像计工这样有丰富的经验和阅历的老资格,去取长补短,自我提升,逐渐的充实自身。

时间就如白驹过隙般冲冲而过,来公司都有三个年头,对于自身的成长,和对公司发展也有了自己的理解,为了不影响同事们用餐时间,就把这些理解留到明年发言时再说吧。

总之,总结为一句话就是:在新的一年里,我们公司上下要紧密的团结在周总和曾总周围,高举着我们思创那实干、创新的精神,努力为公司的发展抒写新的篇章。

最后给同事们拜个早年,祝愿大伙都平平安安快快乐乐的过一个祥和的春节!

年会优秀的员工发言稿怎么写篇5

我很荣幸这次被评为20__年度优秀员工,我们大家在工作中并肩作战,取得了可喜可贺的成绩。这个荣誉不但得益于公司各位同事的支持与默契合作,更得益于公司优良的团队氛围和群众上下一致,用心认真的工作态度,领导对我工作的信任和支持,同事们对我的支持与帮忙以及整个财务部的共同发奋。而正是由于有这么融洽与和谐的环境,让我能在工作中投入的热忱,从而实现自身更大的价值,因此这份沉甸甸的荣誉不光属于我个人,而是属于我们财务每一个成员。这次能被评为优秀员工,我想这既诗司对我工作的肯定,也是对今后工作做得更好的一种鼓励。我也坚信,今后的工作必须会做得更好。

财务部是我毛司的重要部门,我是财务部的一员,俗话说:没有平凡的岗位,只有平庸的员工。我在这个岗位上如果不尽职尽责,是能够影响全局的,因此职责是高于一切的。在工作上,没有小事,小事如果不认真、不尽责,也能造成大错。

公司领导及财务部的所有员工对我都十分好,因此我始终都带着感恩的情绪去工作。人没有家庭就没有温暖,员工没有公司也没有温暖,人在父母身旁感觉有依靠,同样员工在公司这个大家庭里也感觉有依靠,因此我没有理由不发奋工作,没有理由不做一个忠诚公司的员工。

当选为优秀员工,仅仅是进步的起点,这将是我今后工作的鞭策和动力,它将推动我更加发奋地完成公司的各项指标,做好每一件事,沿着这个目标,我不断发奋前进,我想优秀最重要的一点就是:要有一颗奉献的心,敢于行动,愿意付出,才有收获。

我一向对我的工作有着坚定的毅力和必胜的信心,贯彻勤奋精神。勤奋不是三分钟热情,而是一种持之以恒的精神,需要坚忍不拔的性格和坚强的意志。一个人工作上优秀不优秀,并不取决于你的工作有多重要、贡献有多大;而在于你是否能兢兢业业地工作,把工作出色地完成,那你就是优秀;如果你不论负责哪项工作均能够同样做到这样,那你就是秀的。

我要以这次获奖为新的起点,用更高的标准严格要求自己,不断地展现自己的热情和智慧,提高综合素质,善对别人就是善对自己,用团队精神搞好工作,树立我毛司的形象,为公司增光添彩,为公司贡献所有的聪明才智,使我毛司在经济竞争的大潮中永处于不败之地。这正是我们大家的情绪,这也是我们所有员工所盼望的事情。

展望未来,我还有很长的路要走,我不会被此刻的一点成绩冲昏头脑,我将继续发扬成绩,戒骄戒躁,不断创新,不求做得,但求做得更好,感谢领导和所有员工对我的厚爱。

年会优秀的员工发言稿怎么写篇6

尊敬的王董事长、总经理、副总经理,尊敬的各位来宾、各位同仁:

大家上午好!

非常荣幸代表优秀主管在此发言。

新春伊始,万象更新。值此20____年年会的喜庆时刻,我们喜气洋洋,欢聚一堂,在此,我谨代表生产部全体员工并以我个人的名义,向各位领导及全体同仁致以诚挚的问候、新春的祝福、美好的祝愿!

我要发言的内容是:为成功找方法,开拓进取,打造有洞庭山特色的生产管理模式。什么是洞庭山特色,这是由公司所处的发展时期所决定的,公司目前处于高速发展时期,调整产品结构,打造过硬品牌,由销售额猛增的量变到可持续性发展、品牌推广的质变就是洞庭山特色。对此,我深有体会:袁总和公司领导在不同的场合,反复地强调生产部门对公司品牌战略的作用性和生产部门应该担负的责任。

各位公司领导:今天我被评为20____年度优秀主管,但不会沉醉在今天的&39;荣誉与掌声中,我也还存在很多不足,成绩只能说明过去,昨天,我努力了,明天,我将更加努力,在此,我代表生产部郑重承诺,我们将把过去的成绩作为新的工作起点,以更高的标准严格要求自己,虚心学习他人的长处,在工作中不断提高和完善自我,认真履行岗位职责,认真工作,爱岗敬业,始终保持着旺盛的精神风貌和饱满的工作热情,全心全意地投入到工作中,以此来回报公司领导和同事们的鼓励和期盼。

最后:祝愿公司的发展更上一层楼!

谢谢大家!

年会优秀的员工发言稿怎么写篇7

各位领导,各位来宾:

大家晚上好!

今晚我们在这里欢聚一堂,共庆________公司20____年度优秀员工颁奖大会暨20____年年会。在这辞旧迎新之际,我谨代表公司领导班子,向各位嘉宾的到来表示最热烈的欢迎,同时向公司全体员工及其家属们致以节日的问候!(语气加重、鼓掌)

精神抖擞辞旧岁,载歌载舞迎新年。刚刚过去的20____年,是我们________公司发展历程中极不平凡的一年。在国内外严峻的经济形势下,________公司各项工作也面临了前所未有的压力与考验。在各级领导的关怀、关心和关爱下,我们紧跟时代、砥砺前行,同心协力、奋发有为,顺利地完成了________公司在年初制定的各项任务指标,有力支撑了在建工程项目的顺利推进。在工作中涌现出一批模范作用突出、工作成绩显著的优秀员工和先进个人。实践再次证明,我们的队伍是一支植根基层、甘于奉献、凝聚力强、战斗力强的优秀团队。在这里,我再次向埋头苦干、无私奉献、顽强奋战在各个工作岗位上的同志们表示衷心的感谢!同志们辛苦了!(语气加重、鼓掌)

一年来通过广大员工的辛勤工作和无私奉献,________公司各项工作呈现出龙腾虎跃之势,迸发出前所未有的勃勃生机,将________人的:“立足航天,服务社会”“做人:诚信、合作、善于学习;做事:认真、创新、追求卓越”。“诚实、务实、落实;雄心、匠心、恒心”这三个核心价值观诠释到了极致。一年来,我们一直怀揣收获的.期望,于激情中挥洒汗水,于开放中谋求发展,于进取中追求成功。全体员工用心血与汗水谱写了一曲荡气回肠、群策群力的战斗凯歌!

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。在20____年即将结束的时刻,我们很有必要对一年来的工作情况做个认真的总结,让自己做到:忆往昔、知得失、明方向、举大业!

回顾我们的发展历程,20____年我们从老公司一步步走来,一步一个脚印,稳健发展,特别是公司运营总监到________公司视察指导工作之后,迅速成立了____________有限公司,搭建了高端、稳健、规范的平台,为我们今后的大发展指明了方向,铺平了道路。

宏图绘就,千帆竞发!同志们,新的一年开启新的希望,新的历程承载新的梦想。创新驱动,多元发展,团结协作,共赢未来。20____年,是“________公司五年远景规划”的开局之年,也是我们扬帆远航、谱写华章的关键一年!我们将满怀信心,牢牢把握市场命脉,整合内外两种资源,创新管理、生产、创利“三”种模式,实现观念转变、发展转变、合作模式转变,完善服务体系,全面推进市场工作,力争20____年产值突破________亿元大关,努力在培育新优势、调整结构、科技创新、深化改革、对外合作、资源整合、和谐公司建设、服务文化等方面带来新的突破,凸显速度和成本优势、平台和资源优势,为打造中国建筑业知名品牌,建设一流公司而不断努力!

20____年的蓝图我们已在描绘,我们将扎根________地区,辛勤耕耘,接通地气,力争完成________市________地标性建筑、____________合作开发项目、____________商住项目、____________地区医院。让我们上下同心,践行“三实”,把我们描绘的蓝图建设成社会公认的、我们引以为豪的精品工程!

因为有梦想,我们披星戴月,只争朝夕;因为有承诺,我们义无反顾,永不止步!新的一年,让我们携手并肩,在____________董事长的英明领导和大力支持下,在全体员工的共同奋斗下,继续保持艰苦奋斗、不骄不躁的优良作风,与时俱进,开拓创新,抢抓机遇,加快发展,不断开创公司各项工作新局面,为公司各项事业又快又好发展做出更大的贡献!我们要向着更高更远的目标,去续写行业的宏伟篇章!(语气加重、握拳)

值此新年到来之际,我们向长期以来支持、关注和关心________公司的各位领导、专家、同仁、朋友、还有广大工程技术人员及其家属致以最诚挚的感谢和新年的问候,祝大家新年快乐,万事如意!

最后,预祝年会圆满成功!谢谢大家。

年会优秀的员工发言稿怎么写篇8

刚才听了王____老师动情、富有鼓动性、开拓型的________年度总结报告与________年度计划安排,很感动。听了赵玉芬老师财务收支汇报,清楚透明实在。

参加站里年会我是第二次,机会难得,我也说点感受和体会:f124站________年度,就像太原路旁的鲜花灿烂艳丽,很美,或者说比较美。主要亮点有两个方面,一是几位老师身上的亮点可圈可点。二是站里参加各项比赛、展示成绩极佳。具体说,如王____老师,开门传艺,学生有本站的,还有她吕梁老家的,名声很响;在小店区全民大讲堂担任首席主讲老师,讲授杨氏太极拳103式;在站里讲授武当剑;在微信群开办微课堂,讲授站桩和拳艺等有关方面的知识。可以说无私的为拳友服务。又如72岁的吴红玲老师,在站里讲授32剑,还利用各种时间为拳友们传授拳、剑、刀、扇技艺。可以说任劳任怨,毫无保留,无私奉献大家。赵玉芬老师也是一样,站里比赛、展示等活动,次次冲在前面,负责比赛、展示项目训练,统一规范16式、24式动作,反复领着队友们排练。还有王小波老师被站里评为年度优秀辅导员老师。

站里去年先后参加“极祥杯”、“绿A杯”、“羊乃世家杯”比赛、展示活动等,较好地展示了本站的风采,扬了124站的名。同时提升了本站的拳艺水平,增强了本站的向心力、凝聚力、集体荣誉感。可以说,________年度f124站是团结战斗的一年,取得丰硕成果的一年,众拳友高高兴兴的一年,是值得回顾的`一年。

下面再说自身的感受和体会。我的感受和体会就是向老师、拳友、表演精英们学习、学习、再学习。

一是向老师、拳友、表演精英学习,永远持有年轻人阳光向上的心态,追求健康的太极人生。我们站40、50年代的人占多数,可以说是老人群体。但在这一群人当中,普遍乐观向上,热情奔放。多数人练拳七八年、十几年,有的甚至几十年,但仍坚持活跃在晨练场上,有的还经常出现在表演队伍中,从不叫苦叫累,脚踏实地的追求太极人生。

二是向老师、拳友、表演精英们学习,太极永无止步,活到老学到老,不断追求太极的更高境界。学习太极是渐进、渐变过程,从比划到学习力道、方法,再到规范细节动作,是一个漫长的不断地引深的过程,来不得半点虚假。在我们站拳艺造诣较深的王____老师、吴红玲老师、赵玉芬老师,她们都在到处求师学艺,向我这样后学者,为了健康人生,提高个人生活质量,唯一的选项就是向老师、拳友、表演精英学习,以他们为榜样,持之以恒地追求太极的更高境界。

三是向老师、拳友、表演精英学习,打拳、剑、刀、扇,都应坚持意念先行,走心。在晨练时既考虑整体的一致性,又要有独立的个人意识,真正学会掌握基本套路,一个人打时也能完成晨练各项课目。

四是向老师、拳友、表演精英学习,坚持康复锻炼和摩练相结合,更好地保证学好拳练好拳。人吃五谷杂粮,加之进入老年,身体某个部位出现疼痛感实属正常现象,不能把它归结为打拳造成,而是要加强康复锻炼,那个位置疼痛就多活动那个部位。通过康复锻炼保证更好地学拳练拳。

最后谢谢老师、拳友对我的关心和指导。

年会优秀的员工发言稿怎么写篇9

尊敬的各位领导、同事:

大家好!作为一名刚刚参加工作仅三个多月的普通员工,能被评为“优秀员工”,我感到非常的高兴和激动,此时此刻,我的心情可以用三个词来表达。

第一是感谢。感谢单位领导的信任和理解,感谢同事们的支持和鼓励,我由衷地感谢你们!从我上班的第一天起,同事们给了我很大的帮助,使我能够迅速的成长为一名合格的便利店员工。

第二是自豪。常言说,一粒种子,只有深深植根于沃土,才能生机勃勃;而一名员工,只有置身于拼搏进取的工作氛围中,才能蓬勃向上!我非常自豪的来到了“车行天下”这片沃土。在她的培养、造就下,在领导的信任和同事们的帮助下,我才得以成长,我人生的画卷上才涂上了一抹绚烂的色彩。

第三是行动。为了感谢领导和同志们对我的信任,为了回报公司对我的培养,我将把这份感谢与感恩化作行动,尽自己的努力,将自己的全部智慧与力量奉献给我们可爱的车行天下,勤奋敬业,激情拼搏,在未来的道路上努力做到更好,与“车行天下”一起进步!

谢谢大家!

年会优秀的员工发言稿怎么写篇10

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家好!

我是___,首先要感谢___公司给我这个展示自我与实现自我价值的平台。感谢公司对我的厚爱与信任,感谢领导对我的器重与关爱,感谢同事们对我的鼓励与支持。

作为一名公司的员工,能够获得公司业绩员工称号,我很高兴,也非常激动。在此我想说,我是在公司领导的英明指导和亲切关怀下,是在所有同仁对我的无私帮助和热情鼓励下,是在客户的无比信任和的支持下,让我今天能站在这个领奖台上,再次,我要向所有曾经指导和帮助过我的领导、同事、客户深深鞠上一躬,谢谢您们!

在过去的____年里,我们勤奋努力,我们相互鼓励,我们全力以赴。在我们全体同仁的共同努力下,终于实现了我们公司的预定目标。我自己也成为了公司年度销售冠军。今天,我和我们一起工作的同事们仍是公司这个大团体中的小团队,我们仍然在一起相互支持与学习,融洽的氛围让我倍感荣幸与欣慰。

荣誉虽然给的是我个人,但我更觉得这是对我们这个团队整体的一个鞭策和鼓励。公司和我们美容院今日的声誉、地位与成绩,是我们公司和美容院高层领导们的战略决策的英明和指导有方,更是公司每位员工们团结互助共同努力的结果。正是你们日常的勤奋努力工作让整个公司美容院得以正常健康的运营,才有了今天的辉煌业绩和良好的社会声誉。同样也得感谢你们,由此,我由衷的想说,优秀的荣誉是我的,更是公司所有员工的。

今天获奖,我有三个非常深刻的感受:

第一、我想说:努力不一定能成功,但不努力一定不能成功。

第二、行动是成功之母,有好的想法,好的观念不去行动,不去实施,都是空想。

第三、向不可能挑战,只要我们具有明确的目标与超强的行动力,没有达不成的目标。

我相信,只要我们全力以赴,在____新的一年里,我们一定可以创造新的奇迹。

最后,我祝愿我们公司和美容院在____年里:顾客盈门若海如川川流不息,财源涌聚似潮入道道畅无阻。大展宏图!

祝各位领导和各位同事在新的一年里合家幸福,心想事成,身体健康,万事如意,新年快乐!

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